İktidar bir yandan enflasyondaki düşme başta olmak üzere ekonomik bilgilerle övünürken, başka yandan bahis personele artırıma gelince “bütçe olanaklarını” münasebet gösterdi. Yaklaşık 600 bin emekçiyi kapsayan kamu mukavelesinde işçinin taleplerine karşılık “ekonomik gerekçeler” lisana getirildi. Personel tarafı ise “yıllardır duyduğu” bu münasebetlere karşılık hakkını istedi. Pazarlıkta artırım oranı konusunda son kararı Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın vereceğine dikkat çeken emekçi tarafı, ilerleyen günlerde kendisinden randevu istemeye hazırlanıyor.
Binlerce emekçiyi kapsayan kamu mukavelesinde süreç sona yaklaşıyor. Sendikaların, kamu patronu ile görüşmelerinde “ücret” dışındaki başka hususlarda ilerleme sağlandı. Örneğin, Genel Maden-İş Sendikası ile Türk Ağır Sanayi ve Hizmet Dalı Kamu Patronları Sendikası (TÜHİS) ortasında Türkiye Taşkömürü Kurumu’nda (TTK) çalışan çalışanları kapsayan mukavelede 3. oturum yapıldı. 1 Ocak 2025 – 31 Aralık 2026 tarihleri ortasını kapsayan mukavelede, idari içerikli 10 unsur daha kabul edildi. 3 oturum sonunda kabul edilen husus sayısı 59 oldu. 83 asıl, 2 süreksiz ve 8 ek husustan oluşan TTK 31. Periyot Toplu İş Sözleşmesi’nin 4. oturumu ise daha sonra belirlenecek bir tarihte yapılacak. İdari unsurlar üzerindeki görüşmeler sürerken fiyatlar ve toplumsal haklarla ilgili hususlar ise, Hükümet ile Türk-İş ortasında Kamu Toplu İş Kontratları Çerçeve Protokolü’nün imzalanmasının akabinde ele alınacak. Birebir halde Maden Tetkik Arama Genel Müdürlüğü’ne bağlı işyerlerinde çalışan çalışanları ilgilendiren mukavele görüşmelerinde de şimdiye kadar 3 oturum yapıldı. 3. oturumda idari içerikli 5 unsur daha kabul edildi. Kabul edilen husus sayısı 63 oldu. 82 asıl, 2 süreksiz, 3 ek husustan oluşan kontratta dördüncü oturum daha sonra yapılacak. Fiyatlar ve toplumsal haklarla ilgili hususlar ise hükümet ile Türk-İş ortasında imzalanacak protokolün akabinde ele alınacak.
İLK GÖRÜŞMEDE ‘BÜTÇE’
Sendikalarda gözler hükümet ile imzalanacak çerçeve kontrata çevrilirken, taraflar birinci toplantısını evvelki gün yaptı. Türk-İş ile Hak-İş, 27 Şubat’ta taleplerini hükümete iletmişti. Konfederasyonlar, en düşük günlük brüt çıplak fiyatın bin 800 liraya çıkarılmasını, daha sonra birinci altı ayda yüzde 50 artırım verilmesini istemişti. Öteki altı aylarda ise yüzde 25 artırım ve yüzde 10 refah hissesi talep edilmişti. Ortadan geçen yaklaşık 2 aylık mühlete rağmen iktidardan sayı konusunda bir açıklama gelmedi. Alınan bilgiye nazaran, tarafların evvelki günkü toplantısında “taban ücretin” kamuda istikrarları bozduğu tenkitleri lisana getirildi. Yeni emekçi ile kıdemli personel ortasındaki farkın ortadan kalktığı yorumları yapıldı. Kamu patronu, personel konfederasyonlarının artırım talepleri konusunda ise tekrar “bütçe dengelerini” gündeme getirdi. Dünyadaki ekonomik gelişmeler, zahmetler anlatıldı. Emekçi tarafı ise bir kere daha taleplerini iletti. Emekçi tarafı, bu telaffuzların “yıllardır, her dönem” lisana getirildiğine işaret etti. Cumhuriyet’e bilgi veren sendikacılar, fiyat artırımları belirlenirken, geçim-çalışma kaidelerinin dikkate alınması gerektiğine vurgu yaptı.
‘HERKES KAZANIYOR’
Emekçinin gönül rahatlığıyla çalışabileceği bir fiyat belirlenmesinin ehemmiyetine işaret eden sendikacılar, “İşçiye âlâ bir fiyat vermekle iktisatta dert çıkmaz. Zira personel aldığı fiyat ile iç piyasayı döndürüyor. Çarşıdan, pazardan, marketten alışveriş yapıyor. Herkes kazanıyor” değerlendirmesini yaptı.
ERDOĞAN’LA GÖRÜŞME BEKLENTİSİ
İşçi tarafı görüşmelerin bir evvel tamamlanmasını istiyor. Lakin pazarlık sürecinin mayıs ayına sarkabileceği yorumları da yapılıyor. Taraflar ikinci görüşme için haftaya yine bir ortaya gelecek. Personel tarafının beklentisi hükümetin bir an evvel teklifini sunması. Bu ortada artırım oranı konusunda evvelki yıllarda olduğu üzere tekrar son kararı Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın vereceği beklentisi de var. Bu nedenle müzakere sürecinde ilerleyen günlerde personel konfederasyonlarının Cumhurbaşkanı Erdoğan ile görüşmesi de bekleniyor.
Kaynak: Cumhuriyet
Bir yanıt bırakın